Vacature Projectleider Vastgoedbeheer
Wij zijn op zoek naar een ervaren en klantgerichte
Projectleider Vastgoedbeheer
32-36 uur per week, standplaats Hoorn
De functie
Als projectleider draag jij bij aan het realiseren van een toekomstbestendige, duurzame woningvoorraad. Dat doe je door jouw talent op verschillende vlakken van vastgoedbeheer in te zetten. Je bent verantwoordelijk voor het inkopen en aansturen van projecten op het gebied van verduurzaming, planmatig onderhoud en contractonderhoud. Daarbij heb je oog voor duurzaamheid en circulariteit. Daarnaast draag je samen met een opzichter zorg voor een gedeelte van het bezit op het gebied van vastgoed. Het is een leuke en afwisselende functie met voldoende ruimte voor ontwikkeling.
Het team
Het team Vastgoedbeheer bestaat uit 28 enthousiaste en betrokken collega’s. In het team werk je samen met verschillende collega’s. De projecten voor planmatig onderhoud en contractonderhoud zijn onderverdeeld tussen de projectleiders, waarbij rekening wordt gehouden met je interesse en expertise. De projectleiders hebben samen met de opzichters korte lijnen over deze werkzaamheden. Voor projecten met een grotere impact voor de bewoners kan ook een bewonersbegeleider of projectmanager sociaal betrokken zijn. Het team wordt aangestuurd door een teamleider vastgoedbeheer.
Wat ga je doen?
Als projectleider ben jij verantwoordelijk voor de voorbereiding, planning, uitvoering en het budgetbeheer van de projecten. Je organiseert aanbestedingen en verzorgt de contractvorming rond de inkoop van het onderhoud. Voor doorlopende onderhoudscontracten ben je de contractmanager. Als verantwoordelijke beheer je en evalueer je deze contracten. Daarbij heb je op contractniveau contact met de verschillende leveranciers. Intermaris werkt met wijkteams. Hierbij is ons bezit verdeeld in verschillende rayons. Samen met een opzichter ben je verantwoordelijk voor het vastgoed in dat gebied. Je wordt betrokken bij nieuwbouw en pakt door bij uitdagende onderhoudsvraagstukken.
Wie ben jij?
Je bent een analytisch persoon die oplossingsgericht denkt. Met jouw enthousiasme weet je mensen mee te krijgen. Je beschikt over goede sociale vaardigheden, neemt graag initiatief en je hebt veel energie. Verder heb jij:
- Hbo+ werk- en denkniveau;
- Een opleiding op het gebied van vastgoed afgerond;
- Relevante werkervaring op het gebied van projectleiding, aanbesteding en inkoop van onderhoud;
- Goede communicatievaardigheden. Je kunt zowel mondeling als schriftelijk helder en overtuigend communiceren;
- Affiniteit met gebouwgebonden installaties is een pré.
Wat bieden wij jou?
Werken bij Intermaris is meer dan een baan alleen. Het betekent werken bij een dynamische organisatie met korte lijnen, waar onze bewoners centraal staan en waarin we nieuwsgierig zijn naar jouw inbreng.
De functie is afhankelijk van jouw ervaring ingeschaald in functieschaal J of K (senior) van de CAO Woondiensten. Schaal J: € 4.131 – € 5.897 bruto per maand en schaal K: € 4.543 - € 6.493 bruto per maand op basis van 36 uur per week. Naast 8% vakantiegeld, ontvang je bij ons ook een eindejaarsuitkering en ruime opleidingsmogelijkheden, onder andere via een persoonlijk opleidingsbudget.
Wij werken hybride waarbij je thuis- en kantoorwerkdagen afstemt met je collega’s en zo tot een goede mix komt. Intermaris hecht veel belang aan duurzaamheid en dat vertaalt zich door in ons pakket arbeidsvoorwaarden. Zo krijg jij ieder jaar een vitaliteitsbudget van € 250,- netto waarmee je aankopen kunt doen die jouw vitaliteit bevorderen.
Pak je de fiets naar het werk? Dat belonen wij met een extra hoge kilometervergoeding. Wanneer je kiest voor het OV omdat ons kantoor op loopafstand van het station ligt, vergoeden wij deze kosten volledig. Tot slot bouw je bij ons pensioen op bij SPW, een solide pensioenfonds.
Wij zoeken een collega die zich voor langere tijd aan Intermaris wil verbinden. Jij start bij ons in een jaarcontract waarbij we de intentie hebben deze om te zetten naar een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
Solliciteren
Interesse? Klik op de button om te solliciteren. Voor meer informatie kun je bellen of appen met Gijs Bakker, Teamleider Vastgoedbeheer op telefoonnummer 06 11 80 02 95.
Solliciteren
Een pre-employment screening maakt deel uit van de selectieprocedure. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.
Bij Intermaris geloven we in een inclusieve werkomgeving. We moedigen kandidaten van diverse achtergronden aan om te solliciteren.
Over Intermaris
Intermaris is met 17.000 woningen in Hoorn, Purmerend en Waterland een van de grotere woningcorporaties in de regio. Met een betrokken team van 180 professionals werken we aan een fijn thuis voor al onze bewoners. Samen bouwen we aan een duurzame toekomst. Prettig wonen is een primaire levensbehoefte; het is de basis voor het creëren van je leven. In ons werk staat de bewoner centraal. We houden rekening met verschillen en zetten in op maatwerk waar dat kan.
Het aanbieden van kandidaten door bureaus is toegestaan o.b.v. W&S. Het gaat hier om een dienstverband bij Intermaris. Detachering, interim en zzp is niet mogelijk.